La ville de Mexico joue un rôle important pour la pleine reconnaissance des droits humains pour toutes et tous sur son territoire. Pour le Conseil pour la Prévention et l’Éradication de la Discrimination (COPRED) de la Ville de Mexico (CDMX), il est très important poursuivre les efforts pour construire une culture fondée sur la non-discrimination et l’égalité de traitement. C’est pour cela que, la ville de Mexico a déclaré le mois d’octobre, Mois de l’égalité de traitement, afin de déployer des efforts conjoints des secteurs public et privé pour diffuser des messages d’inclusion sociale et de respect des droits humains.
Une campagne pour éradiquer la discrimination et consolider une culture des droits humains, de l’égalité et de respect pour la diversité
En 2013, le Dr. Miguel Ángel Mancera Espinosa, Chef du Gouvernement de la Ville de Mexico, déclaré que le 18 octobre de chaque année serait une « Journée pour l’égalité de Traitement de la Ville de Mexico ». Cette campagne vise à renforcer l’engagement du gouvernement pour éradiquer la discrimination et consolider une culture des droits humains, de l’égalité et de respect pour la diversité.
En 2015, la République d’Afrique du Sud a été l’invitée d’honneur de cette initiative. En effet, dans le cadre de la Décennie Internationale des Personnes Afro-descendantes de l’Assemblée Générale de l’ONU, le thème central des activités de la campagne du Mois de l’égalité de traitement a porté sur le racisme.
Un programme d’activités variées qui repose sur la convergence de plusieurs acteurs de la ville
Ainsi, du 1 au 31 octobre 2015, le Mois de l’égalité de traitement a consisté en 507 activités dans toute la Ville de Mexico : expositions, théâtre, cinéma, ateliers, forums, tables rondes, festivals, conférences, colloques, concerts, émissions de radio et TV, entre autres.
Pour le COPRED, l’Égalité de Traitement est l’axe autour duquel s’articulent des actions générales des politiques publiques pour promouvoir l’égalité et la non-discrimination éradiquer des obstacles limitant le plein exercice des droits humains e et empêchant les plein développement des personnes, ainsi que leur participation effective dans la vie civile, politique, économique, culturelle et sociale de la ville.
La campagne « Octobre, Mois de l’égalité de Traitement » a ainsi été créé pour construire une culture de l’égalité de traitement. Elle consiste en un ensemble d’actions visant à pointer l’aspect multidimensionnel de la discrimination. À cette fin, la COPRED à promu la participation des secteurs public et privé et tout au long du mois se déroulera un programme intense d’activités culturelles, universitaires, sociales, culturelles, visant à contribuer à la construction d’une société égalitaire, sans discrimination dans la Ville de Mexico.
Entretien avec Jacqueline L’Hoist Tapia, Présidente du Conseil pour la Prévention et l’Éradication de la Discrimination (COPRED) de la Ville de Mexico, sur l’initiative « Octobre, Mois de l’Égalité de Traitement »
Qu’est-ce que c’est le Mois de l’Égalité de Traitement de la CDMX ?
« Le Mois de l’Égalité de Traitement est l’action qui permis de rendre visible l’engament pour l’éradication de la discrimination à travers un ensemble d’activités qui contribuent à impulser, promouvoir et garantir l’élimination des obstacles contraignant aux gens l’exercice de leur droit humain à l’égalité et à la non-discrimination et empêchant leur plein épanouissement personnel, ainsi que leur participation effective à la vie civile, politique, économique, culturelle et sociale. Tout cela avec l’objectif de renforcer une culture du respect et de non-violence contre des personnes, groupes et communautés en situation de discrimination. Ces activités sont organisées par des départements du Gouvernement de la Ville de Mexico, des Délégations politiques, des Organismes Autonomes, le secteur de la recherche, le secteur des entreprises et la société civile. »
D’où est-ce que cette initiative est née ? Quels sont ses objectifs ? Comment et par qui est-elle mise en œuvre ?
Depuis le début de l’administration actuelle, le Chef du Gouvernement, Dr. Miguel Ángel Mancera Espinosa, a démontré son engagement pour le combat contre la discrimination, qui a été traduit en des instructions et des orientations concrètes pour les organismes publics qui font partie du gouvernement de la ville. Le 13 aout 2013, en occasion de la présentation des résultats du Premier Étude sur la Discrimination à Ville de Mexico, il a donné l’instruction directe à tous les départements de l’administration de ne pas discriminer pour aucune raison. Le Chef du Gouvernement a aussi réitéré le principe de « discrimination zéro » et l’objectif de consolider une culture des droits humains, d’égalité et de respect pour la diversité. À cet effet, pendant un événement public tenu le 18 octobre 2013 à l’Ancien Hôtel de la Ville, M. Mancera a fait public l’Accord déclarant le 18 octobre de chaque année comme « Journée pour l’Égalité de Traitement de la Ville de Mexico ».
Cet Accord donne des indications à plusieurs organismes du Gouvernement pour mener des actions coordonnées avec le COPRED afin de travailles pour l’Égalité de Traitement et contre la discrimination et progresser vers la garantie des droits fondamentaux –sans discrimination aucune- des tous les personnes habitant et transitant à la Ville de Mexico. Ce document a été officiellement publié le 21 octobre 2013.
Suite à la déclaration du 18 Octobre de chaque année comme la « Journée pour l’Égalité de Traitement à la Ville de Mexico », en 2014 le Conseil a décidé de mener des actions concrètes afin que, pendant tout le mois, sur les 16 districts politiques de la capitale et dans tous les bâtiments publics du Gouvernement de la Ville de Mexico, il y aye des activités de promotion, diffusion, reconnaissance et protection du droit à l’égalité et à la non-discrimination,
Pour cela, on a décidé de renommer la campagne, pour lui donner un sens d’initiative qui réunit des efforts avec des objectifs communs et qui accueille toutes les actions affirmatives qu’il y a déjà dans notre ville et qui sont orientées à la reconnaissance et l’exercice des droits humains. Le résultat a été le nom « Octobre, Mois de l’Égalité de Traitement » pour la campagne, qui a permis de rendre visible tous les acteurs sociaux en tant qu’agents du changement et pour la construction d’une société livre de discrimination.
Quel rôle joue la Ville de Mexico en matière de droits humains ?
« La ville de Mexico reconnaît et respecte les différences et accueille la diversité et la pluralité par une approche respectueuse, décente et équitable. Être une ville des droits humains signifie garantir leur plein exercice et leur inclusion dans toutes les politiques publiques, ainsi que la sécurité juridique, l'accès à la justice et les droits de procédure régulière. Et tout ceci doit être mis en place dans un environnement de convivialité harmonieuse, permettant à tous les habitants, à travers l'établissement d'un cadre socio-politique-culturel adapté, de s'exprimer et de se réaliser librement. Cela implique également la prestation de services publics de qualité sans discriminations aucunes. Notre ville reconnaît que certains citoyens exercent des comportements discriminatoires et, pour faire face à ce phénomène social, nous avons adopté des lois et des politiques visant à promouvoir l'inclusion et à éradiquer la discrimination, le tout dans le cadre des droits humains. »
Comment la mise en réseau au sein de la Commission Inclusion sociale, démocratie participative et droits humains peut-elle être utile à ce travail?
« Le principal instrument à mettre en place pouvant contribuer effectivement à une société plus égalitaire est la participation citoyenne. C'est pourquoi l'initiative «Octobre, Mois de l'égalité de traitement» montre au grand jour que nous ne sommes pas seulement «un ou deux personnes à parler de cela», mais que nous sommes tout un bloc, à Mexico mais aussi à l'étranger. Cette alliance de la coopération internationale promeut d’une part une perspective partagée à l'échelle mondiale sur le thème de la discrimination, et d’autre part implique des acteurs clés en capacité de prendre des décisions et des engagements pour tous. Cette initiative soutenue par la Commission Inclusion sociale, démocratie participative et droits humains, met l’accent sur le besoin de mécanismes déclenchants et de stratégies pouvant permettre aux citoyens d'accéder aux entités publiques qui luttent pour eux. »
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